Vi sao chon Greenstarct

VÌ SAO CHỌN GREENSTARCT?

Tại Greenstarct, chúng tôi tin rằng một doanh nghiệp muốn bứt phá và trường tồn thì con người chính là gốc rễ, và hệ thống vận hành chính là bệ phóng. Với thông điệp cốt lõi “Nhân sự bài bản, tài sản Doanh nghiệp”, Greenstarct không chỉ đơn thuần cung cấp các khóa học, mà mang đến giải pháp chuyển hóa toàn diện nguồn lực cho cấu trúc của doanh nghiệp.

Chúng tôi hành động dựa trên hệ giá trị cốt lõi 4T: TÍN – TÂM – TẦM – TỐC. Greenstarct luôn đặt lợi ích của Khách hàng, đối tác và tập thể lên trên lợi ích cá nhân để tư vấn cho doanh nghiệp những giải pháp tối ưu chi phí và mang lại hiệu quả thực tế cao nhất.

Chứng nhận chất lượng & Giải thưởng uy tín:

  • Hệ thống Quản lý Chất lượng đạt tiêu chuẩn Quốc tế ISO 9001:2015 trong lĩnh vực Tư vấn, đào tạo xây dựng hệ thống quản trị nhân sự và đào tạo nhân sự doanh nghiệp.

  • Vinh dự đạt danh hiệu TOP 10 SẢN PHẨM CHẤT LƯỢNG – DỊCH VỤ TIN DÙNG tại Diễn đàn Hợp tác Phát triển Kinh tế Quốc gia.

ĐỘI NGŨ THỰC CHIẾN & NỀN TẢNG TIÊU CHUẨN QUỐC TẾ

  • Đội ngũ chuyên gia uy tín: Greenstarct tự hào sở hữu đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm thực tế, đã và đang đảm nhiệm các chức vụ chuyên môn cao tại các doanh nghiệp lớn. Các dự án được dẫn dắt trực tiếp bởi CEO Nguyễn Thị Hồng Vân – chuyên gia có gần 20 năm thực chiến điều hành nhân sự tại các tập đoàn lớn.

  • Cập nhật tri thức toàn cầu: Chúng tôi liên tục cập nhật các kiến thức về Quản trị Nhân sự của các Chuyên gia hàng đầu thế giới như Ts. Dave Ulrich (Bộ óc số 1 thế giới), Ts. Alok (Phó chủ tịch Canon) và tổ chức SHRM (Tổ chức Nhân sự Hoa Kỳ) để cải tiến công tác nhân sự tại Doanh nghiệp.

  • Cải tiến liên tục & Đổi mới: Greenstarct luôn đi đầu trong việc ứng dụng công nghệ và chuyển đổi số trong công tác đào tạo và quản trị doanh nghiệp. Toàn bộ nội dung, chương trình đào tạo của chúng tôi được nghiên cứu và cải tiến định kỳ 06 tháng/lần để phù hợp nhất với xu hướng thị trường.

  • Công thức hóa giải pháp: Mọi chương trình đào tạo inhouse và giải pháp chuyển giao đều được đúc kết thành những công thức, quy trình rõ ràng, tối ưu chi phí, cực kỳ dễ nhớ, dễ hiểu và đơn giản khi áp dụng thực tế vào vận hành.

CAM KẾT GIÁ TRỊ VÀ TRÁCH NHIỆM CAO NHẤT

  • Cam kết đầu ra bằng kết quả thực tế: Greenstarct luôn giữ lời hứa và cam kết tiến độ triển khai dự án rõ ràng theo đúng lộ trình đã phê duyệt. Mọi giải pháp bàn giao đều được thể hiện bằng hệ thống văn bản, biểu mẫu bài bản và bộ KPIs đo lường chính xác hiệu suất công việc.

  • Đồng hành toàn diện và hỗ trợ đắt giá: Chúng tôi sở hữu đội ngũ chuyên gia và trợ lý dự án nhiệt tình, sẵn sàng hỗ trợ 24/7 trong suốt quá trình triển khai và sau khi đào tạo áp dụng vận hành để giải quyết các vướng mắc phát sinh.

  • Giải phóng lãnh đạo – Doanh nghiệp tự vận hành: Giúp chủ doanh nghiệp thảnh thơi, giải phóng khỏi các sự vụ sự nghiệp vụ nhờ hệ thống nhân sự tinh gọn và vận hành trơn tru. Kiến tạo đội nhóm kinh doanh thành công và xây dựng đội ngũ quản lý chuyên nghiệp, hiệu quả kế thừa.

  • Môi trường làm việc hạnh phúc & Vững bền: Xây dựng lộ trình công danh rõ ràng, khung năng lực và cơ chế đãi ngộ phù hợp giúp giữ chân nhân tài. Từ đó mang lại cuộc sống hạnh phúc cho nhân viên và tạo dựng nền tảng phát triển ổn định, trường tồn cho doanh nghiệp.

QUY TRÌNH ĐỒNG HÀNH